Los empresarios de Ciudad Rodrigo, satisfechos por los buenos resultados de los encuentros empresariales en FITUR

La Federación de Empresarios y Trabajadores Autónomos de Ciudad Rodrigo (AFECIR) ha mantenido esta mañana un encuentro con la concejal de Turismo, Beatriz Jorge Carpio, a fin de evaluar el impacto que ha tenido para el empresariado de la comarca los encuentros profesionales de la ciudad en la feria FITUR.

Ciudad Rodrigo, conjuntamente con la localidad lusa de Almeida, ha mostrado en IFEMA su patrimonio histórico y cultural, su envidiable entorno natural y su sugerente oferta gastronómica a empresarios vinculados con las diferentes ramas que conforman el sector turístico.

“Los empresarios de Ciudad Rodrigo queremos agradecer al Ayuntamiento de Ciudad Rodrigo su disposición, por contar con los empresarios tanto en las reuniones previas como en ésta que hemos mantenido en el día de hoy. Realizamos un balance muy positivo de los encuentros empresariales en FITUR, que esperamos se puedan repetir en próximas ediciones”, ha asegurado Buenaventura Montero Martín, presidente de AFECIR.

En dicha reunión, los empresarios de AFECIR han establecido propuestas de mejora de estas actividades, las líneas de trabajo para la próxima edición de FITUR y han conocido cómo se desarrollará la participación de Ciudad Rodrigo en la Bolsa de Turismo de Lisboa, BTL, la feria turística más importante de Portugal, que se celebrará del 11 al 15 de marzo.

“Todos debemos darnos cuenta de que, a falta de más industria en Ciudad Rodrigo, la hostelería es un importante canalizador de ingresos en nuestra zona. Por ello, consideramos muy positivo el trabajo conjunto llevado a cabo entre el Ayuntamiento y la Asociación de Hostelería, que debe proseguir en la misma línea”, ha comentado Juan Ignacio Alonso Canuto, presidente de la Asociación de Hostelería de Ciudad Rodrigo,

Finalmente, el presidente de los hosteleros de Miróbriga ha añadido que “debemos buscar una oferta turística de más calidad, en la que hoteles, restaurantes y locales de hostelería en general, demos un mejor servicio al turista que nos visita”.

Descarga aquí la fotografía del encuentro entre la concejal de Turismo del Ayuntamiento de Ciudad Rodrigo y los empresarios de la comarca.

Más de 30 alumnos del CEO Alto Alagón visitan Adventia

El programa ‘Coles en el Aire’, impulsado por la Escuela de Pilotos Adventia, continúa desarrollando la cultura aeronáutica entre los centros escolares, a través de una nueva visita al centro adscrito a la Universidad de Salamanca.

En esta ocasión, más de 30 alumnos entre 12 y 16 años de 1º a 4º de la ESO del Centro de Educación Obligatoria ‘Alto Alagón’ han descubierto la formación de piloto comercial como salida profesional, conociendo de primera mano el día a día de un estudiante universitario del Grado de Piloto de Aviación Comercial y Operaciones Aéreas.

Igualmente, esta nueva experiencia para los adolescentes también les ha llevado a conocer las instalaciones de la escuela en el aeropuerto de Matacán, así como la flota y los simuladores dedicados a la formación práctica de los futuros pilotos.

Con esta actividad, los alumnos del CEO Alto Alagón han disfrutado de la segunda parte de ‘Coles en el Aire’, iniciada con una jornada informativa previa en el centro educativo situado en Linares de Riofrío (Salamanca).

La Escuela de Pilotos Adventia refuerza su dirección aeronáutica

La Escuela de Pilotos Adventia, centro adscrito a la Universidad de Salamanca, prosigue con su apuesta por la excelencia educativa con el nombramiento del piloto y profesor de teóricas en el Grado Universitario en Piloto de Aviación Comercial y Operaciones Aéreas, Enrique Saña García, como nuevo HT (Head of Training) de la Escuela.

Enrique Saña García es un profesional aeronáutico de reconocido prestigio en el sector que cuenta, no solo con una amplia experiencia como piloto de aviación(cuenta con más 5.900 horas de vuelo), sino también dentro del ámbito formativo. Anteriormente, ha desempeñado todos los puestos clave dentro de otras ATO españolas en su papel de jefe de formación, jefe de formación teórica o responsable de enseñanza teórica.

Enrique Saña se incorporó a Adventia en febrero de 2018 como profesor de diferentes asignaturas teóricas en su condición de experto aeronáutico. Esta docencia le ha permitido conocer de primera mano el trabajo que se realiza en la escuela aeronáutica salmantina.

La Directora de Seguridad de Aeronaves de la Agencia Estatal de Seguridad Aérea (AESA) ha aprobado dicho nombramiento de conformidad a lo establecido en la ARA.GEN 330 del Reglamento (UE) 290/2912, incorporando a Enrique Saña a un equipo aeronáutico en el que se mantiene el piloto de aviación Agustín Reche como CFI (Jefe de
vuelos) y la Dra. Paz Galán como responsable de enseñanza teórica (CTKI).

La nueva dirección aeronáutica de Adventia coordinará a más de una veintena de pilotos instructores de aviación comercial y una flota de 14 aviones, responsables del 75% de las operaciones del aeropuerto de Salamanca-Matacán en el último año.

Accede aquí a la imagen del nuevo HT de Adventia 

AESAL cierra su programa empresarial express con una jornada sobre comunicación interpersonal

La Asociación de Empresarias de Salamanca (AESAL) ha finalizado su programa de formación empresarial express ‘Saca provecho a tus talentos’ con una jornada informativa para sus asociadas sobre las formas de comunicación interpersonal.

En este tercer taller, bajo el título ‘Mejora tu comunicación, mejora tu vida’, la empresaria y coach Diamantina Centeno ha abordado «la importancia no solo de la comunicación con los demás, sino del diálogo que mantenemos constantemente con nosotras mismas, cómo detectar los mensajes que nos enviamos y la importancia de la calidad de esos mensajes».

Posteriormente, ha mostrado diferentes técnicas de argumentación para conectar y convencer gracias a ejercicios sencillos y aplicables en el día a día.

Pincha aquí para acceder a la imagen de la Jornada de AESAL

CONFAES considera imprescindible una racionalización impositiva para atajar el aumento del desempleo en Salamanca

Tras el análisis de los datos de la Encuesta de Población Activa (EPA) correspondientes al cuarto trimestre de 2019, CONFAES constata una contracción del mercado laboral de la provincia a lo largo del pasado ejercicio, al registrarse un aumento de 1.400 desempleados.

Salamanca cerró el 2019 con 130.800 personas ocupadas, 19.600 desempleadas y una tasa de paro del 13,02%. Unos datos que contrastan con el fin de 2018, cuando se terminó el año con 131.200 ocupados, 18.200 desempleados y una tasa de paro del 12,18%.

Por ello, CONFAES, quiere manifestar la preocupación que muestran dichas estadísticas anuales, ya que Salamanca se sitúa por debajo de la media de Castilla y León en su tasa de actividad: un 53,28%, frente a la media autonómica del 55,33%.

La patronal salmantina quiere poner de manifiesto la importancia de la interlocución de las Administraciones Públicas con los agentes sociales, en el marco del Diálogo Social, como se ha podido comprobar en el último acuerdo alcanzado en materia del Salario Mínimo Interprofesional.

Igualmente, la representante de CEOE, CEPYME y CECALE en Salamanca considera imprescindible, con el fin de consolidar un mercado laboral estable, medidas como la racionalización del sistema impositivo. Solo a través de este tipo de actuaciones, el tejido empresarial de Salamanca podrá ver potenciada su actividad.

Finalmente, CONFAES coincide con la opinión mostrada por CECALE, quien subraya que los resultados de la Encuesta de Población Activa muestran la necesidad de potenciar el Diálogo Social existente en la autonomía, a la espera de alcanzar próximamente los acuerdos necesarios con la Junta de Castilla y León.